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Analista de Capacitación Jr

Escolaridad: Lic. en Psicología Organizacional o afín.

Experiencia mínima de un año llevando a cabo la administración y ejecución de planes de aprendizaje e impartición de cursos presenciales.

Funciones:

Administrar y dar seguimeinto al proceso de inducción de personal de nuevo ingreso a Corporativo, con la finalidad de guiar, generar sentido de pertenencia e integrar a los empleados a la cultura organizacional

Realizar la logística y coordinación de cursos presenciales, así como el registro del personal capacitado en la plataforma establecida por la Dirección de Recursos Humanos.

Asegurar que el proceso de clima organizacional de corporativo se cumpla en tiempo y forma, de acuerdo al procedimiento autorizado por la DRH.

Ofrecemos:

Prestaciones de ley (seguro social, vacaciones, prima vacacional, y aguinaldo) y superiores como; fondo de ahorro, vales de despensa, servicio de comedor, servicio de transporte, seguro de vida y pases para cine.

Zona para laborar: Santa Fe